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シカゴコンサルティング
代表取締役
斎藤 広達 氏

米国シカゴ大学でMBAを取得。ボストン・コンサルティング・グループ、シティバンクなどを経て、経営コンサルタントとして独立。
主に企業再建案件に注力するほか、代表取締役として自らも破綻した出版社の再建に関わる。
著書は『「計算力」を鍛える』（PHPビジネス新書）、『ビジネスプロフェッショナルの教科書』、『仕事に役立つ統計学の教え』（日経BP）など多数のベストセラーがある。

富士通株式会社
取締役執行役員専務CHRO
平松 浩樹 氏

1989年富士通入社後、主に営業部門の人事を担当。プロダクト事業推進本部勤労部担当部長、ビジネスマネジメント本部セールス＆マーケティング人事部長などを経て、2019年理事に就任し、グローバルコーポレート部門人事本部長を務める。2020年執行役員常務総務・人事本部長兼健康推進本部担当、2021年執行役員常務CHRO。2024年から現職。

株式会社SUBARU
執行役員
CIO(最高情報責任者)
IT戦略本部長
辻 裕里 氏

IT企業でSEとしてキャリアをスタート。結婚後、女性就業支援を目的とした週末起業とSEのダブルワークを経験、子育てのため地元の製造業に転職し、ERPプロジェクトPM、IT管理部長、総務部長を経て、グループCIOを3年間務める。2019年7月にSUBARUに入社し、情報企画部担当部長として社内システムを統括。2022年4月よりサイバーセキュリティ部長を兼務し、2023年4月にはIT戦略本部副本部長に就任しIT部門と総務の部長を兼務し働き方改革を推進。2024年4月から現職に就き、全社のIT／DXをリードしている。

著述家/ビジネスコンサルタント
細谷 功 氏

神奈川県生まれ。株式会社東芝を経て、アーンスト&ヤング、キャップジェミニ、クニエ等の外資系/日系のコンサルティングファームにて業務改革等のコンサルティングに従事した後独立。近年は思考力や「具体と抽象」に関する講演やセミナーを企業や各種団体等に対して国内外で実施。著書に『地頭力を鍛える　問題解決に活かす「フェルミ推定」』（東洋経済新報社）、『具体と抽象』（dZERO）、『具体⇔抽象トレーニング』（PHPビジネス新書）などがある。

パイオエッジ
代表
小早川 鳳明 氏

外資系コンサルティング会社を経て、現在は国内・海外企業の経営再建や経営改革、企業買収業務に従事。グローバル製造業、化学メーカー、全国小売りチェーン、高級アパレルブランドにて、事業戦略策定・実行、クロスボーダーM＆A、PMI、社内体制構築、新規事業立ち上げなどのプロジェクト統括を担当する。累計10万人以上の従業員に関わる経営改革を実施。
海外現地において業界トップクラスの企業など複数の海外企業の役員も務める。

日経BPコンサルティング
サステナビリティ本部
コンサルティング部
次長
戸井田 むつみ

英国の大学で開発学を専攻し、卒業後はインドネシアに滞在。帰国後、石油価格のアセスメント業や展示会の企画・運営業務を経て2021年に日経BPコンサルティング入社。上場企業を中心にESG評価機関対応支援や、企業のサステナビリティ情報開示のアドバイザリーを担当。

日経BP 総合研究所
フェロー
桔梗原 富夫

1983年早稲田大学理工学部卒業。SI会社を経て87年日経BPに入社。主として企業情報システムの動向やIT企業の事業戦略を取材・執筆。「日経IT21」「日経ソリューションビジネス」「日経コンピュータ」の編集長を経て2010年コンピュータ・ネットワーク局長、12年執行役員。13年日経BP総研 イノベーションICTラボ所長、18年4月から現職。

日経BP 総合研究所
人的資本経営フェロー
一木 裕佳

大手ゲーム会社にて新規事業部GM、特例子会社役員を経て、総合エンターテインメントグループ（プライム）にて執行役員 サステナビリティ本部長、特例子会社社長を兼務。2024年4月より現職。IR・ESGコンサルティング、女性エグゼクティブコミッティ、「人」領域のイベント企画・ファシリテート、研修事業講師や講演等。