■特集１　過疎地でも収益を出すドラッグストアゲンキーの 「低酸素経営」

・過疎地でも収益を出すドラッグストアゲンキーの 「低酸素経営」

・５分で分かるゲンキー　過疎地で儲かる仕組みを確立

・藤永賢一社長　ロングインタビュー　人口減少に負けない 「低酸素経営」 ３つの掟

・見切り発車しない→［店舗運営］　業務の効率化をとことん追求

・顧客の期待をあおらない→［ＰＢ開発］　既存商品のテコ入れに集中する

・例外を許さない→［店舗開発］　最強の素人集団が高速出店を実現

■壁を超えろ

・ＢＳＥ問題、コロナ禍など度重なる試練を兄弟で力を合わせ、どのように乗り越え、老舗ののれんを守ってきたのか。

■巻頭言

・ 「そもそも論」 が嫌われる職場

■リーダーシップの誤解　岸見一郎

・成功主義を超える

■企業研究

・中川政七商店　

■　奈良市　非ファミリー体制に移行　ビジョン重視で６割増収（030p）

■社長の育て方　短期連載　日本ケーブルの事業継承

・ 「理想的な後継者」 を育てた父の演出

■社長のための生成ＡＩ実践講座

・ＡＩを前提に経営を再設計しよう　今動かない企業に数年後は来ない

■疲れ切らずに成果を出す　自分に優しいメンタルケア　短期連載

・組織が失敗したとき、どう振る舞うか

■キーエンス流 「性弱説」 経営

・ 「儀式会議」 と 「実効会議」 の作法をマスターしよう

■大塚商会　大塚裕司社長　ぶれない二代目経営

・特需の次も増収増益目指す　上を見るのが社長の仕事

■メメント ・ モリ　経営者たちの死生観

・稲盛和夫と永守重信を分けたもの　人生の最終コーナーで失脚する社長がなぜ多いか

■破綻の真相

・低い粗利に苦しみ続けた戦前から続く老舗蒲鉾店　牛津蒲鉾　練り物製造

■賃上げの研究

・ 「無収入工程」 を洗い出して値付け　価格は高いが顧客が増える産廃会社

■インタビュー

・茶谷　栄治　公正取引委員会　委員長　取適法で価格転嫁促し、賃上げへ

■サイボク笹崎静雄の古典ちちんぷいぷい

・異質を受け入れるリーダーを目指す

■大事凡事

・病院の危機と中小企業　ＤＸが成熟市場での優劣を分ける

■高収益体質エクササイズ

・作っただけではダメ、経営計画書は運用が肝心

■トラブル以上事件未満　困った社員の事件簿

・ノウハウを言語化して 「主化」 を防ぐ

■調査マンは見た！

・全企業の生命線 「情報セキュリティ対策」

■読者がたより

・技術者不足が深刻　ほか

■リレーコラム　世のため人のためになる経営

・ 「ほかにない価値」 追求のすすめ　ＶＩＩ

■グロース企業トップインタビュー

・ダイヤ工業　松尾　浩紀　社長　人工筋肉が日々の作業を補助　健康経営の現場を支援

■社長のための新刊本

・ 『いい経営者は 「いい経営」 ができるのか』 ほか

■白井一幸の世界一のチームビルディング

・ 「目標」 達成ばかり考えるとどうなるか？

■後を継いだ経営者がやるべきこと、やるべきではないこと

・Ｏｒｂｒａｙ　並木　里也子　社長　理念に立ち返り、託された未来を描く