本レポートの見積書を希望される方は こちら からダウンロードください
本レポートの本文や図表を手軽に社内資料や営業提案にご利用いただけるオンラインのオプションサービスです。詳しくはこちらをご覧ください。
政府は2023年6月、「女性版骨太の方針2023」を決定。「女性活躍と経済成長の好循環の実現に向けた取り組みの推進」を第1に掲げ、女性登用を加速すべく、各企業における行動計画の作成を促しています。女性社員の活躍推進は大企業のみならず、中小企業にとっても重要な経営戦略です。機関投資家のESG（環境・社会・企業統治）や人的資本経営への注目度が高まる中、女性管理職比率や女性取締役の登用は、投資家に選ばれる企業であるための必須条件といえます。
そこで本レポートでは、30余年の歴史を誇る「日経WOMAN 企業の女性活用度調査」の最新調査結果を徹底分析。女性活躍先進企業のデータや取り組みを解説しながら、女性活躍を着実に進めるための最新ノウハウを1冊に凝縮して紹介します。
他社の事例、働く女性の実態が赤裸々に分かり、自社で取り組むべき課題を浮き彫りにできます。女性活躍を推進する上で有効な施策を考察する羅針盤となる1冊です。
対社内施策としてだけでなく、企業価値向上策として喫緊の課題となるダイバーシティ推進。
どういった点が対外的に評価されるのか、自社に足りない施策は何か。
独自調査「女性活用度調査」参加企業512社のうち99社を並列比較できるようスコア化し詳解します
各社の具体的な施策は？ ― 4つの指標で偏差値開示
■評価指標と測定項目
分析例：「2023年 企業の女性活用度調査」
1位 資生堂 より
1位から400位まで！ 「女性活用調査」回答企業512社のうち99社を徹底分析
資生堂（1位）／アフラック生命保険（2位）／髙島屋（3位）／損害保険ジャパン（4位）／りそなホールディングス（5位）／三井住友海上火災保険（6位）／パソナグループ（7位）／EY Japan（8位）／東京海上日動火災保険（10位）／大和証券グループ（11位）／イオン（12位）／メットライフ生命保険（13位）／JTB（14位）／全日本空輸（ANA）（15位）／三菱UFJ銀行（16位）／明治安田生命保険（17位）／日本生命保険（18位）／第一生命ホールディングス（20位）／あいおいニッセイ同和損害保険（21位）／千葉銀行（24位）／NTTデータ（25位）／花王（26位）／日本航空（JAL）（27位）／ゆうちょ銀行（29位）／日立製作所（30位）／日本年金機構（31位）／アクサ生命保険（34位）／中外製薬（36位）／大同生命保険（37位）／シミックホールディングス（38位）／SMBC日興証券（39位）／丸井グループ（41位）／NTTドコモ（42位）／クレディセゾン（44位）／富士通（45位）／BIPROGY（49位）／太陽生命保険（50位）／SOMPOひまわり生命保険（51位）／三越伊勢丹（54位）／コニカミノルタ（56位）／横浜銀行（57位）／大丸松坂屋百貨店（58位）／朝日生命保険（59位）／東日本電信電話（NTT東日本）（63位）／パーソルホールディングス（64位）／大日本印刷（65位）／ファンケル（66位）／小松製作所（コマツ）（69位）／関西みらいフィナンシャルグループ（71位）／アサヒグループホールディングス（73位）／西日本電信電話（NTT西日本）（74位）／SBI新生銀行（77位）／ニチイ学館（78位）／三菱商事（79位）／SCSK（80位）／日本メドトロニック（81位）／リコーリース（82位）／富士フイルムホールディングス（83位）／MRKホールディングス（84位）／ブリヂストン（86位）／住友商事（88位）／三菱UFJモルガン・スタンレー証券（89位）／コカ･コーラ ボトラーズジャパン（90位）／三井住友海上あいおい生命保険（91位）／ソラスト（92位）／カルビー（94位）／アステラス製薬（97位）／帝人（100位）／アクサ損害保険（101位）／富士ソフト（103位）／NECソリューションイノベータ（104位）／TIS（106位）／ルネサンス（110位）／大林組（117位）／東日本旅客鉄道（JR東日本）（132位）／関西電力（144位）／古河電気工業（152位）／ENEOS（158位）／ユニ・チャーム（163位）／カゴメ（164位）／明治ホールディングス（174位）／ルネサスエレクトロニクス（177位）／あすか製薬ホールディングス（185位）／JERA（195位）／総合メディカル（197位）／大東建託（207位）／AGC（225位）／四国銀行（229位）／住友ゴム工業（279位）／ロイヤルホールディングス（293位）／東洋インキSCホールディングス（302位）／森下仁丹（313位）／ALSOK（315位）／しまむら（316位）／日本曹達（346位）／東武百貨店（348位）／富士通ゼネラル（363位）／トーカロ（397位）／トラスコ中山（400位）
働く女性2926人の仕事の価値観と、会社への帰属意識、転職希望などを徹底調査・分析。 男性との意識の差を浮き彫りにする。
女性従業員のエンゲージメント向上のヒントに
彼女たちがキャリアにどう向き合い、組織に何を求めているのか、年代や役職、業界別に男性との意識の差を含めて詳しく分析する。
東証プライム市場上場企業、約1800社の時価総額ランキング上位500社について、女性取締役の人数や比率、個人名、生年月日、略歴などを調査分析。女性取締役を増やしたい企業にとって有用な唯一無二のデータベース。
タイトルをタップすると詳細を表示します。
※内容は変更になる場合があります。
