■Ｎｅｗｓ

・脱炭素　ファストリ、サステナ素材への移行急ぐ 「スコープ３」 の削減目標を上方修正

・ＥＳＧ経営　日立、ＡＩで２０４０年の勝ち筋導く経営判断の 「落とし穴」 回避し、ＥＳＧを財務価値に

・情報開示　米パタゴニア、ＥＳＧ課題を報告環境の世界ブランドが初のインパクト報告書

・人的資本 「人の不平等」 は金融リスクＴＩＳＦＤ事務局長サイモン ・ ローソン氏に聞く

・ＥＳＧ投資 「レジリエンス債」 に投資家が食指サステナブル債の市場は１７．８兆ドルに

・化学物質　独ＢＡＳＦ、ＰＦＡＳ製品廃止へ　増える訴訟と規制を警戒

■企業の競争力は何で決まるのか　サステナビリティ経営の曲がり角

・ネイチャーポジティブの五難

■Ｃｏｖｅｒ　Ｓｔｏｒｙ　サステナビリティ部門の難題を解く

・サステナビリティ部門の難題を解く　社内の協力引き出し、ＥＳＧで価値を創る

・経営層から現場まで巻き込む５つの鉄則 「浸透しない」 から卒業を

・レゾナック、東京ガス、リコーの巻き込み術　人ごとからの脱却に知恵絞る

・ユニ ・ チャーム、森永乳業、不二製油の仕組み化　やる気生む制度づくりに活路

・取り組んでいるつもりが成果上がらず　ＥＳＧ経営の 「ダメ類型」 に注意

■ＥＳＧ経営フォーラムから

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■Ｌｅａｄｅｒｓ

・Ｌｅａｄｅｒｓ

・森　恭弘　氏　Ｔ＆Ｄホールディングス　常務執行役員　サステナビリティ推進部 ・ 広報部　担当　リスク統括部　副担当グループ一体で意識改革に取り組む

・安部　慶喜　氏　Ｂ＆ＤＸ　代表取締役社長　ＡＩが人的資本の価値を高める

・柳　均　氏　三和油化工業　代表取締役社長　人的資本経営を推進し強い組織へ

・前川　伸二　氏　新日本空調　上席執行役員　特命事項担当（サステナビリティ）空調事業を核に技術革新で価値創造

・森　潤　氏　日本ガイシ　取締役専務執行役員 「第三の創業」 を掲げて成長に挑戦

・加藤　恵子　氏　ミダックホールディングス　代表取締役社長静脈産業の未来を創る成長戦略

・旭化成　食塩電解に循環型のソリューション提供

・ウォルターズ ・ クルワー　ＥＳＧ情報を統合管理し価値創造へ

・住友電気工業　ネットゼロ工場、電力制御が鍵

・ロッテ　かむ習慣が介護費の抑制につながる

■ヨーロッパＥＳＧ最前線

・ＣＯＰ３０の反省と教訓 「意思表明」 止まりに失望感

■変化の時代に挑む 「守り」 と 「攻め」 の人権対応

・カスハラは深刻な人権リスク 「ノー」 と言える組織づくりを

■ヒトが企業の未来を創る人的資本経営のキホン

・金融業 ・ 商社の人的資本開示 「決断力」 鍛える投資戦略を語れ

■ＧＸで広がる機会とリスク

・待ったなしの 「トランジション型リストラ」 ＡＩが人材戦略の転換迫る

■学び直し講座 「コーポレートガバナンス」

・コーポレートガバナンス ・ コードの改訂（２）　経営者の説明能力が問われる